Durante gli anni ’60 Herman Miller ha cambiato il tradizionale spazio di lavoro dell’ufficio in quello che ora è diventato un luogo comune negli uffici moderni. Prima di questo, i lavoratori si sedevano in file di banchi in una grande stanza aperta. Questa configurazione consentiva pochissima privacy e aggiungeva molte distrazioni. Herman Miller assunse Robert Propst per studiare come il lavoro veniva condotto nell’ambiente dell’ufficio e migliorarlo. Propst ha lavorato con una serie di esperti per analizzare non solo ciò di cui i lavoratori avevano bisogno, ma anche come si sono trasferiti in ufficio.

La ricerca di Propst era centrata su due conclusioni; i lavoratori hanno bisogno di privacy e hanno bisogno di interagire l’uno con l’altro. I piani a pianta aperta e le file di banchi uniformi hanno bloccato questo processo. La sua soluzione era quella di creare quello che allora veniva chiamato “Action Office”, una versione molto precoce dei cubicoli, o delle pareti divisorie per ufficio, che vengono utilizzate oggi. L’idea alla base di questi spazi era renderli modulari e personalizzabili a seconda delle esigenze dell’utente.

Le cose sono cambiate un po ‘dopo la ricerca iniziale di Herman Miller negli anni ’60. I moderni muri per uffici modulari sono molto più facili da assemblare e sono decisamente più economici. Queste partizioni modulari sono diventate abbastanza comuni nella maggior parte degli uffici, e i vecchi tempi di assenza di privacy e file di banchi stand-alone sono spariti.

Le pareti divisorie per ufficio sono utilizzate da molti settori diversi per massimizzare lo spazio in una grande stanza. Queste pareti modulari sono configurate abbastanza rapidamente e non richiedono l’assistenza di un appaltatore generale. Includono anche canalette che possono ospitare linee telefoniche e data, nonché prese elettriche. Inoltre, le pareti degli uffici possono incorporare finestre e sono disponibili in un’ampia varietà di colori.

Parte della bellezza delle pareti divisorie è che hanno una grande flessibilità. Pareti modulari possono essere rimosse, spostate o riconfigurate abbastanza facilmente. Ciò consente un sacco di personalizzazione dell’ufficio e ti darà la possibilità di costruire l’ufficio in modo specifico per le tue esigenze. Inoltre, le pareti divisorie offrono al tuo ufficio privacy e un uso efficiente dello spazio.

Ci sono molte aziende che producono cubicoli o pareti modulari in questi giorni. Come molte altre cose, è meglio andare con un’azienda affidabile e modulare. Le società di costruzioni modulari di qualità dovrebbero implementare pratiche di costruzione rispettose dell’ambiente, come l’utilizzo di materiali sostenibili e il riciclaggio di metallo, plastica e legno in eccesso.

Il modo in cui le cose funzionano tipicamente è che tutte le pareti divisorie sono costruite fuori dal sito in un ambiente controllato dalla fabbrica. Ciò significa che le pareti sono sottoposte a uno standard di controllo di qualità molto elevato, e sono significativamente migliori per l’ambiente in quanto vi è molto meno spreco rispetto ai metodi di costruzione tradizionali.